Informations générales
Entité
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
Référence
2026-160448
Date de début de diffusion
13/03/2026
Date de modification
13/03/2026
Périmètre de publication
Standard
Description du poste
Famille professionnelle / Métier
SUPPORT - Achats
Intitulé du poste
Alternance - Acheteur Junior F/H
Type de contrat
Alternance
Description de la mission
Environnement de travail:
La Direction des Achats d’Enedis, soutient les Directions régionales et contribue à la performance du Distributeur.
Vos missions :
Votre activité consistera à mettre en œuvre le processus achat et/ou de prestations associées ; de la prise en compte de la demande du client à la production et mise à disposition du contrat.
Plus particulièrement, votre champ d’action couvrira les domaines suivants :
- Réalisation opérationnelle d’achats de : définition de la stratégie d'achat, du pricing et du sourcing fournisseurs.
- Gestion aval contrat de certains marchés en lien avec l’entité cliente.
- Assurer une relation continue avec les entreprises de son portefeuille et les clients internes.
Profil souhaité
Niveau de diplôme préparé : MASTER 1 et 2
Spécialisation du diplôme préparé : Master en Commerce/Achats, dans une école de commerce ou une école spécialisée en Achats/Supply Chain.
Durée du contrat : 2 ans
Compétences requises :
- Capacité d'écoute et synthèse,
- Bonnes capacités rédactionnelles,
- Faire preuve d'autonomie,
- Maîtrise des logiciels bureautiques (pack office)
Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par le médecin du travail.
L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de Bonne Conduite d'ENEDIS.
Date souhaitée de début de mission
02/06/2026
Société
Enedis
Rémunération et avantages
- Une prime d’intéressement avec abondement possible
- Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager)
- 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision.
- Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B
- 100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)
Ville
LYON
Langue de l'offre
Français
Critères candidat
Niveau de formation
06 - BAC +4 / BAC +5
Spécialisation du diplôme
Achat
Expérience minimum souhaitée
Débutant
Compétences transverses
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Confiance en soi / Maîtrise de soi
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
Rémunération
De 820,36€ à 1 823,03€ par mois
Autres informations
Permis VL
Non
Permis PL
Non
Create candidate area
