Au sein de la DIG, en tant que Chef de Projet Travaux, vous intégrez une équipe d’environ 6 collaborateurs et vous êtes sous la supervision du, Manager Conduite d’Opérations.

Votre objectif est d’assurer le bon déroulement de la conduite d’opérations de travaux depuis la fin des études (DCE) en passant par les achats jusqu'à la réception des travaux et l'expiration du délai de garantie de parfait achèvement.

En tant que Chef / Cheffe de Projet Travaux, vos  missions principales sont les suivantes :

-          Piloter toutes les phases de conduite d'une opération de travaux sous tous les aspects : sécurité, juridiques, financiers, contractuels et techniques. 

-          Coordonner les partenaires et intervenants concernés en s'assurant de la maîtrise des risques dans un objectif de coûts, qualité, délais, sécurité.

-          Concaténer les pièces marchés et définir les critères de mieux-disance.

-          Piloter les opérations en phase travaux jusqu'à l'expiration de la GPA,

-          Piloter les interfaces clients  internes à EDF et le reporting.

Ainsi, vous prenez en charge la relation avec la Filière Exploitation des bâtiments, Informatique et Téléphonie, Direction des Achats,  ainsi qu'avec le pôle national. Vous êtes amenez à gérer la relation avec les différents services du CNPE en lien avec l’opération.

Profil :

Vous êtes issu d’une formation Bac+4/+5 type Master ou Ecole d’ingénieur en Génie civil, Bâtiment ou Travaux Publics (BTP), Immobilier ou Management de projet.

Vous avez une première expérience sur un poste similaire qui vous a permis d’avoir une sensibilité à la prévention et à la sécurité. A travers cette expérience, vous avez acquis de solides connaissances des principes juridiques et réglementaires dans le domaine du bâtiment (Génie civil, désamiantage, CES/CET, code du travail,…). De même, vous maitrisez les contraintes techniques en phase de conception et d’exécution d’un projet.

Vous êtes reconnu(es) pour votre autonomie et vous avez le sens des responsabilités afin de mener au mieux vos projets. Vous êtes reconnu(es) pour votre relationnel vis-à-vis des clients internes et des prestataires que vous aurez à piloter.

Rémunération :

Selon votre diplôme, votre expérience professionnelle et vos compétences, votre rémunération fixe annuelle brute sera comprise entre 40K€ et 50K€ sur 13 mois.

EDF vous offre également les avantages suivants :

Tarif réduit sur l'électricité et le gaz, avantages familiaux, CE EDF, mutuelle performante… et des perspectives d'évolution selon vos compétences !

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n’attendez plus et déposez votre candidature ! Rejoignez-nos équipes du Département S&P de la DIRNE et contribuez à un avenir énergétique responsable et bas-carbone.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.