Alternant(e) septembre 2025 ingénieur(e) en mécanique F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
A 30 km d'Orléans et 40 mn de Blois, en région Centre-Val-de-Loire, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Saint-Laurent-Nouan comprend 2 réacteurs de 900 MW.
850 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive.   

Référence

2024-122401  

Date de début de diffusion

29/11/2024

Date de modification

05/12/2024

Description du poste

Famille professionnelle / Métier

MECA CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE MATERIAUX - Ingénierie / Expertise / Recherche

Intitulé du poste

Alternant(e) septembre 2025 ingénieur(e) en mécanique F/H

Type de contrat

Alternance

Description de la mission

Le centre nucléaire de production d'électricité (CNPE) de St Laurent dispose de 2 réacteurs de 950 mégawatts.
Chaque jour, près de 1000 hommes et Femmes, répartis dans 80 métiers, garantissent l’exploitation et la maintenance du site en toute sûreté et sécurité.

L'alternance se déroule au sein du Service Système d'Information Ingénierie Projet (S2IP) dans le pôle ingénierie.


Ce pôle est composé d'une équipe d'une vingtaine d'ingénieurs, qui travaillent à la fiabilité du process et à l'appui technique des services opérationnels d'exploitation et de maintenance.

Ils réalisent des analyses, des études approfondies, mais sont également sur le terrain pour aider les métiers sur des problématiques techniques concrètes, de temps réel, liés à la sureté nucléaire, à la production, la protection de l'environnement. Ils ont aussi pour mission d'optimiser nos installations, nos systèmes nos manières de travailler.


L'alternant se verra confier plusieurs dossiers :

Etude et remplacement des centrifugeuses de traitement d’huile turbine par un groupe coalesceur.

Depuis plusieurs années, le fonctionnement du système est altéré, pour des raisons d’obsolescence et de compétence. La situation d’exploitation des centrifugeuses actuelles n’est pas satisfaisante car elles consomment une quantité d'huile importante ce qui présente un coût de consommable important. Une défaillance de ces centrifugeuses peut également avoir un impact sur la production des tranches.

L'alternant aura en charge le pilotage du dossier de modification et d'installation des centrifugeuses et de coordonner les différents métiers en lien avec la modification.

Etude de l'amélioration du processus de graissage de motoventilateurs :

Les graissages de paliers sont à réaliser en fonctionnement mais sur certains ventilateurs, il est difficile ou impossible de le faire (présence de gaine, de courroies, ventilateur devant le palier en question...). Dans un premier temps, une cartographie sera à réaliser afin de déterminer les différentes configurations existant sur site et les contraintes associées.
Une étude technico-économique permettra de déterminer les solutions adaptées aux différentes configurations présentes sur site.
Un dossier de modification sera ensuite à monter avec une planification de déploiement de celle-ci.

Modification des pompes de réfrigération du stator alternateur (GST)

Les pompes servant à la réfrigération du stator de l’alternateur principal (système GST) subissent des vibrations à l’arrêt dues au montage sur le même châssis d’une pompe en fonctionnement.
Ces vibrations génèrent une dégradation prématurée des roulements et des garnitures mécaniques de la pompe à l’arrêt.
Un dossier de modification est à monter afin de traiter cette problématique

D'autres missions d'ingénieur en lien avec son domaine de compétence pourront lui être attribuées.

Profil souhaité

A la rentrée de septembre 2025 ingénieur en alternance en 1e ou 2e année de cycle ingénieur (bac+3/4) qui sera force de proposition afin de trouver des solutions techniques.

Un bon relationnel est essentiel pour ces missions qui nécessiteront de prendre les informations auprès des métiers, de chercher du budget et de coordonner les acteurs pour le déploiement des modifications.

 Les qualités suivantes sont attendues:

  • Un gout pour la mécanique
  • Appétence pour le terrain
  • Capacité d'analyse et esprit de synthèse
  • A l’aise avec les outils informatiques habituels
  • Une bonne autonomie
  • La maitrise de PowerBI est un plus

 

Durée de la mission :

2 à 3 ans

 

Ecoles en exemple : ENSAM, INSA, Polytech Orléans, Ingénieur 2000, UTC/UTT, Mines ...

Inscrivez-vous et venez nous rencontrer au jobdating de l'alternance le samedi 08 février 2025 de 09h à 15h au Centre Culturel Jean Moulin de SAINT LAURENT NOUAN.

Date souhaitée de début de mission

01/09/2025

Société

EDF

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Centre-Val-de-Loire, Loir et Cher (41)

Ville

280 route de la centrale 41220

Langue de l'offre

Français

Critères candidat

Niveau de formation

04 - BAC +4 / BAC +5

Spécialisation du diplôme

Mécanique & Matériaux / Robinetterie / Chaudronnier

Expérience minimum souhaitée

Débutant

Compétences transverses

  • Capacité d'adaptation
  • Autonomie
  • Sens relationnel
  • Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
  • Collaboration