Vous souhaitez participer à la construction d’un avenir énergétique responsable et bas carbone ?

Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ?

Vous souhaitez une carrière stimulante avec un salaire attractif dès l’embauche ?
Alors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique.

Situé en région Rhône-Alpes, en bord de Rhône entre Valence et Montélimar, le Centre Nucléaire de Production d’Électricité de Cruas comprend 4 réacteurs de 900MW.

1300 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à la production d'électricité bas carbone.

Pourquoi pas vous ?

Vous aimez la technique en environnement industriel?

Nous vous proposons d’intégrer l’un de nos services de maintenance dans les domaines électricité et mécanique.

• Vous constituez les dossiers de travaux, élaborez et pilotez les budgets et les demandes d’achats des affaires dont vous avez la charge.

• Vous planifiez les activités et veillez à leur bon déroulement en lien avec les
  intervenants. Par vos compétences, vous contribuez à l’amélioration de la performance des installations.

Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation théorique qui se poursuivra par des formations régulières.

Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte, à ce titre vous devrez intervenir rapidement dans un délai défini par le CNPE.

Vos compétences, acquises sur ce poste, vous permettront d’évoluer au sein de la filière maintenance.

BAC+2/ BAC+3 génie industriel, électricité, électrotechnique ou équivalent.

Une expérience d'au moins 2 ans dans un domaine similaire est demandée.

Vous aimez la technique en environnement industriel
Vous faites preuve de méthode et de rigueur, de curiosité et de pragmatisme
Vous comprenez et respectez les procédures
Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe

Rémunération :

Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 27K€ et 33K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables).

Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d’épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif…

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous