Chez EDF, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent chaque jour de travailler à créer un monde neutre en CO2.

Le monde de la Maintenance vous intéresse ? Contribuer aux enjeux du Groupe EDF vous plairait ?

Rejoignez les équipes de l’Unité Logistique et Maintenance (ULM) au sein du Département de la Production et de l’ingénierie Nucléaire et Thermique (DPNT) !

L’Unité Logistique et Maintenance, créée en 2009 offre au Groupe EDF ses services de Transport, de Maintenance et de Stockage à travers ses différences agences implantées sur l’ensemble du territoire national (1 Agence Logistique Nationale et 6 Agences de Maintenance Thermique). Son expertise assure une maintenance optimale du parc nucléaire et thermique.

L’environnement :

Les Agences de Maintenance Thermique (AMT) peuvent être mobilisées sur l’ensemble des sites de production (CNPE, etc.), pour réaliser des interventions de maintenance, apporter un appui au pilotage des opérations ou réaliser la surveillance d’activités sous traités. Elles interviennent sur des segments stratégiques répartis dans 3 grands métiers :

-          Machines statiques

-          Machines tournantes

-          Robinetterie

En itinérance plus de la moitié de l’année, vous intervenez sur tout le territoire français, garantissant ainsi votre montée en compétences sur l’ensemble des paliers technologiques du parc nucléaire. Rejoindre l’ULM c’est acquérir des compétences uniques en matière de maintenance et de logistique parmi les plus recherchées au sein du Groupe EDF. 

Le métier au quotidien : 


- Vous encadrez jusqu’à 8 à 10 équipes (1 équipe = 1 Chargés de travaux + 1 Exécutant) sur des opérations de maintenance dans le bâtiment réacteur ou en salle des machines. Votre priorité est santé, sécurité de vos intervenants.

- Vous préparez l’ordonnancement des activités au quotidien que vous confiez à vos équipes. Ceci dans le respect de la sécurité, de la sûreté et la qualité associée. Vous êtes en lien étroit avec le chef de chantier pour caler l’ensemble de vos activités dans le planning d’intervention.

Vous êtes présent(e) sur le terrain pour vous assurer de la bonne mise en œuvre des opérations de maintenance et vous assurez un appui technique lorsque cela est nécessaire (notamment sur les typologies de robinets suivants VELAN, MASONEILAN, EMERSON).

- Vous participez aux réunions d'enclenchement et de levée des préalables, aux réunions d'arrêt de tranche, à la mise en œuvre des plans de prévention.
- Vous suivez les activités liées à la prestation et à participez au traitement des écarts.

Vous veillez au respect du planning d'activités, à l'application des règles et au respect des exigences des domaines sûreté, qualité, environnement, hygiène et sécurité, législation du travail, radioprotection.
Vous contrôlez l'exhaustivité des dossiers, participez à la rédaction du bilan technique de l'affaire, formalisez et veillez à la remontée

Vous êtes titulaire d'un BAC +2 avec une expérience d’à minima 10 ans dans le domaine de la robinetterie nucléaire.

Une expérience de 5 ans minimum en encadrement d’équipe technique est recherchée.

Les profils issus d’un autre niveau de formation (type BAC, CAP, …) avec de l’expérience seront également étudiés.

Vous disposez de compétences dans le pilotage de dossier (analyser, préparer et suivre).

Des qualités de rigueur, de synthèse, d'organisation et d'animation d'équipe sont requises.

Vous appréciez travailler en équipe et de façon transverse dans le cadre d'un environnement opérationnel et technique (gestion d’aléa quotidien, prise de recul sur les difficultés rencontrées, être en appui…)

Vous maitrisez les outils informatiques liés aux activités en environnement nucléaire (pilotage, planification, etc.).

Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération entre 35 000€ et 40 000€ vous sera proposée en fonction de votre profil (hors primes).

Un accompagnement à travers des formations habilitantes.
Des opportunités d’évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos
souhaits, tout au long de votre carrière.
Une rémunération sur 13 mois, des rémunérations complémentaires, une prime
variable d’activité, des dispositifs d’épargne salariale, une protection sociale,
l’intéressement aux résultats, des tarifs réduits sur votre consommation d’énergie,
l’aide au logement sous conditions, CET, PERO, etc.

Vous vous reconnaissez ? Alors postulez !

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les
énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.